Президент Российской Федерации Владимир Путин уволил четырех высокопоставленных чиновников, успешно прошедших выборы в члены Российской академии наук.
Напомним, на прошлой неделе Владимир Путин жестко раскритиковал президента Российской академии наук Владимира Фортова за допуск до выборов в РАН чиновников. Президент в ходе разговора акцентировал внимание на том, что он просил не допускать подобных ситуаций. В то же время, как отметил глава государства, к рекомендациям не прислушались некоторые чиновники из управделами президента, федеральных Министерства образования, Министерства внутренних дел и Министерства обороны, Федеральной службы безопасности и ряда других структур.
Как пояснил Владимир Путин, его претензии обоснованы тем, что он сомневается в возможности совмещать серьезную работу по научному направлению и эффективную работу на благо государства. После беседы с главой РАН, в ходе которой Путин попытался выяснить у Фортова, насколько глубоко озвученные личности погрузились в науку, президент принял решение, что государственные и управленческие должности будут для них излишними. Результат себя долго ждать не заставил: кадровые решения были приняты уже сегодня.
Среди потерявших свои должности служащих оказались начальник главного военно-медицинского управления Минобороны Александр Фисун, начальник Главного медицинского управления управделами президента Константин Котенко, руководитель управления регистрации и архивных фондов ФСБ Василий Христофоров и заместитель министра МВД, начальник следственного департамента МВД Александр Савенков. При этом Василий Христофоров (который, кстати, является генерал-лейтенантом) лишился своей должности из-за «достижения предельного возраста пребывания на военной службе», а все другие – уволились по собственному желанию.
Как отмечают эксперты, уволенные чиновники, судя по всему, действительно занимались научной работой, имели в активе десятки работ. Однако претензии Владимира Путина сводились не к реальности их достижений в области науки, а к тому, насколько их деятельность в рамках РАН влияет на качество исполнения обязанностей на госдолжностях и в сфере госуправления.
